NEWS  

Pendampingan Penjenjangan Kinerja dan Rencana Aksi Reformasi Birokrasi Lingkup Pemkab Bombana Tahun 2024

TEROBOSNUSANTARA.COM-KENDARI-Dalam upaya meningkatkan kinerja dan efisiensi birokrasi di Kabupaten Bombana, Sekretaris Daerah (Sekda) Bombana, Drs. Man Arfa, M.Si mewakili Pj. Bupati Bombana, secara resmi membuka kegiatan Pendampingan Penjenjangan Kinerja Dan Rencana Aksi Reformasi Birokrasi. Kegiatan ini, digelar di Hotel Sahid Azizah Syariah dan Convention.Kendari Senin (6/5).

Kegiatan ini bertujuan untuk memperkuat Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP) dan Reformasi Birokrasi (RB) di lingkungan pemerintah daerah Kabupaten Bombana.

Acara yang digelar melibatkan ยฑ200 orang, termasuk unsur pimpinan daerah, kepala OPD (Organisasi Perangkat Daerah), Perencana OPD se Kabupaten Bombana, Para Camat bersama perencana se-Kabupaten Bombana.

Dalam sambutannya, Sekda Man Arfa sejak dilakukan evaluasi SAKIP dan RB oleh Kemenpan dan RB, Kabupaten Bombana paling tinggi memperoleh predikat sakip “B” dengan nilai 66,49 dan predikat RB “B” dengan nilai 65,09. Menurutnya, nilai ini dipandang masih perlu ditingkatkan lagi, walaupun belum ada 1 kabupaten/kota pun di Sulawesi Tenggara yang memperoleh predikat “BB.”

“Hal ini menjadi PR bagi Kabupaten Bombana, untuk lebih meningkatkan kinerja perangkat daerah dan jajarannya serta memaksimalkan pengelolaan anggaran dalam mencapai target kinerja tiap tahunnya,” ujar Man Arfa.

Lebih lanjut, Man Arfa mengatakan untuk mewujudkan hal tersebut, salah satu upaya pemenuhan terhadap rekomendasi hasil evaluasi sakip oleh Kemenpan RB adalah dengan pelaksanaan penjenjangan kinerja, melalui pendampingan dengan unsur Kementerian PAN-RB yang pelaksanaannya tahun ini diselenggarakan pada bulan Mei tahun 2024 sesuai rencana aksi tindak lanjut SAKIP dan RB.

Diharapkan dengan adanya program ini, kinerja birokrasi di Kabupaten Bombana dapat semakin terarah dan responsif terhadap kebutuhan masyarakat, serta mampu menghadapi tantangan-tantangan zaman yang terus berkembang.

Tujuan reformasi birokrasi adalah menciptakan birokrasi pemerintah yang profesional dengan karakteristik berintegrasi berkinerja tinggi bebas dan bersih KKN mampu melayani publik netral sejahtera berdedikasi dan memegang teguh prinsip dan nilai-nilai dasar dan kode etik aparatur negara.(A.Sym)

Tinggalkan Balasan

Alamat email Anda tidak akan dipublikasikan. Ruas yang wajib ditandai *